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Wir suchen einen

Objektleiter (m/w/d) im Bereich Gebäudereinigung
Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich
Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr
Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten
  • Betreuung, Anleitung und objektbezogene Einsatzplanung der Gebäudereiniger/innen,
  • Erstellung und Abstimmung der Urlaubsplanung der Gebäudereiniger/innen zur Übergabe an die Teamleitung,
  • Führung von Mitarbeitergesprächen,
  • Vorbereitung und Durchführung aller notwendigen Arbeitsschutz- und sonstigen Belehrungen,
  • Durchführung von Qualitätskontrollen in den Objekten, Auswertung mit den Mitarbeiter/innen bzw. Nachauftragnehmern und ggf. Einleitung von Gegenmaßnahmen,
  • aktive Kundenbetreuung in allen Reinigungsobjekten sowie zeitnahe Reklamationsbearbeitung,
  • Vorbereitung und Zuarbeit hinsichtlich aller Reinigungsformen (z.B. Jahressonderreinigung) sowie Abstimmung mit Nutzern und Subunternehmern,
  • Erstellung von Aufmaßen sowie Erstellung, Aktualisierung und Kontrolle von Leistungsverzeichnissen, Exposees und Revierplänen,
  • Sicherung der Materialbereitstellung in den eigen gereinigten Objekten,
  • Dokumentation, Führung sowie Aktualisierung von Objektordnern und Akten.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Meister im Gebäudereinigerhandwerk (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation,
  • dem o. g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung wünschenswert,
  • sichere Kenntnisse in der Gebäudereinigung,
  • sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware,
  • Führerschein Klasse B.
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz,
  • attraktive und zuverlässige Bezahlung nach TVöD, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Jubiläumsprämie,
  • gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen,
  • betriebliche Altersversorgung und betriebliche Gruppenunfallversicherung,
  • Personalentwicklungsangebote, insbesondere persönliche Fortbildungsmöglichkeiten,
  • Fahrradleasing,
  • Jobticket oder bezuschusstes Deutschlandticket,
  • bezuschusste Kantine und Wasserspender am Standort,
  • betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement,
  • Unterstützungsangebote durch awo lifebalance – Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen und Lebenslagencoaching,
  • Pluscard Gesundheitskarte und Rabatt bei verschiedenen Online-Shops.