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Zur Verstärkung unserer Abteilung Unternehmenskommunikation suchen wir ab sofort befristet für 2 Jahre Sie als

Mitarbeiter Marketing/Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich
Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr
Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten
  • Sie entwickeln und realisieren zielgerichtete Veranstaltungen nach Vorgabe der Führungskraft – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dazu gehören insbesondere Zieldefinition, Zielgruppenansprache, Inhaltserarbeitung sowie Budget- und Maßnahmenplanung.
  • Sie übernehmen die ganzheitliche Organisation verschiedenster Eventformate, zum Beispiel Promotionseinsätze, Sponsor of the Day und Messen insb.:
  • Angebotseinholung, Abklären von behördlichen Auflagen, Lageplatzbeurteilung und Lageplanerstellung,
  • Koordinierung zwischen teilnehmenden Partnern,
  • Pflege von Adressdateien im Veranstaltungsmanagement,
  • Zusammenarbeit mit externen Partnern,
  • Durchführung der jeweiligen Veranstaltung (Verantwortung vor Ort am Veranstaltungstag),
  • Bewerbung der Veranstaltung (Mediaplanung, Layout, Beauftragung, Kommunikation).
  • Sie setzen werbliche Maßnahmen im Rahmen unseres Sponsoringskonzepts wirkungsvoll um und tragen aktiv zur Stärkung unserer Marke bei.
  • Sie verantworten die projektbezogene Beschaffung von Werbemitteln und Veranstaltungsequipment.
  • Sie passen bestehende Werbematerialien grafisch an und entwickeln diese weiter, z. B. Traueranzeigen, Flyer oder andere Kommunikationsmittel.
  • abgeschlossene Berufsausbildung zum Veranstaltungskaufmann (m/w/d) oder im kaufmännischen Bereich mit Marketingschwerpunkt bzw. eine vergleichbare Qualifikation,
  • dem o. g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung,
  • Kenntnisse in der Planung, Organisation, Durchführung und Kontrolle von internen und externen Veranstaltungen sowie in der Konzeption kleinerer Kampagnen,
  • Kenntnisse in der Kostenkalkulation,
  • Kenntnisse im Umgang mit der Adobe Creative Suite (insbesondere Indesign) sowie mit MS Office,
  • Führerschein der Klasse B einschließlich der Bereitschaft zum Führen eines Transporters,
  • Bereitschaft zu Wochenendarbeit sowie zu Einsätzen außerhalb der festgelegten Rahmenarbeitszeit zur Veranstaltungsbetreuung.

Wir bieten Ihnen:

  • zuverlässige Bezahlung nach Tarifvertrag (AVEU) inklusive Jahressonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung,
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich frei am 24. und 31.12.,
  • Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich,
  • flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten,
  • kollegiale und vertrauensvolle Zusammenarbeit und ein gutes Betriebsklima
  • Jobticket bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket,
  • Gruppenunfallversicherung (auch für den privaten Bereich) und betriebliche Gesundheitsförderung mit Gesundheitskarte (PlusCard),
  • vielfältige Leistungen eines modernen betrieblichen Gesundheitsmanagements,
  • Mitarbeiterrabatte u. a. für Auto, Reisen, Technik, Mode etc. (Corporate Benefits),
  • umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsleistungen in Bezug auf Kinderbetreuung, Pflege und Lebenslagencoaching (awo lifebalance),
  • modernes Arbeitsequipment,
  • individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen,
  • engagierten Betriebsrat, der sich um die Belange der Beschäftigten kümmert