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Wir suchen einen

Sachbearbeiter Niederschlagswasser/Datenkuration (m/w/d)
Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich
Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr
Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten
  • Aktualisierung entgeltrelevanter Niederschlagswasserflächen im Stadtgebiet,
  • Sichtung der vorhandenen Kundenakten (analog und digital) sowie Einpflegen vorhandener Daten in spezifischen EDV-Programmen,
  • Digitalisierung von Teilflächen auf den jeweiligen Grundstücken in spezifischen EDV-Programmen mit anschließendem Abgleich der vorhandenen Regenwasserdaten,
  • Aktualisierung entgeltrelevanter Flächen bei Änderungen,
  • Erstellung von Kundenanschreiben,
  • Prüfung von unplausiblen Angaben in Form von Vorortkontrollen mit anschließender digitaler Zuordnung entgeltrelevanter Flächen,
  • Terminvereinbarung für Vorortkontrollensowie Terminüberwachung bei Fristsetzungen,
  • Beantwortung von schriftlichen Kundenanfragen bzw. Widersprüchen im Zuge von geschätzten Niederschlagswasserflächen,
  • Information und Problemlösung sowie Beratung der Kundinnen und Kunden vor Ort mit dem Schwerpunkt Niederschlagswasser,
  • Erfassung von grundstücksbezogenen Sachdaten,
  • Betreuung von Verbänden im Umland Vor- und Nachbereitung von Verbandsversammlungen,
  • Erstellung von Protokollen sowie Korrespondenz mit Aufsichtsbehörden,
  • Durchführung allgemeiner abteilungsorganisatorischer Tätigkeiten wie z.B. Terminüberwachung und Bestellung von Büromaterial sowie Rechnungsbearbeitung,
  • Betreuung der abteilungseigenen Fahrzeuge.
  • abgeschlossene Berufsausbildung in einer einschlägigen kaufmännischen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation,
  • dem o. g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung wünschenswert,
  • gute Kenntnisse im Bereich des Satzungsrechtes, allgemeiner Vorschriften (allgemeine Entsorgungsbedingungen, DWA – Regelwerke sowie der fachspezifischen DIN Vorschriften,
  • sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware und anwenderspezifischer Software (GIS, Lovion, SAP Pro, SAP ISU, d3-Archivsystem) wünschenswert,
  • Führerschein der Klasse B wünschenswert.

 

Das können wir Ihnen bieten:

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz,
  • attraktive und zuverlässige Bezahlung nach TVöD, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Jubiläumsprämie,
  • Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten möglich),
  • Gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen,
  • Betriebliche Altersversorgung und betriebliche Gruppenunfallversicherung,
  • Personalentwicklungsangebote, insbesondere persönliche Fortbildungsmöglichkeiten,
  • Fahrradleasing,
  • Jobticket oder bezuschusstes Deutschlandticket,
  • bezuschusste Kantine und Wasserspender am Standort,
  • Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement,
  • Unterstützungsangebote durch awo lifebalance – Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen und Lebenslagencoaching,
  • Pluscard Gesundheitskarte und Rabatt bei verschiedenen Online-Shops.